Asistent-ka finančného manažéra
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Ak máte zmysel pre detail a chuť podporovať finančný tím v každodennej agende, ste pre nás ten pravý/pravá. Medzi Vaše hlavné zodpovednosti bude patriť:
- Sledovanie finančných tokov spoločnosti
- Vypracovávanie analýz jednotlivých druhov nákladov a návrhy na zlepšenie efektivity
- Spracovanie štatistických hlásení
- Spolupráca pri mesačnom reportingu (zber a spracovanie dát pre finančné analýzy -náklady, výnosy, cash flow)
- Spolupráca pri zostavovaní mesačnej a ročnej uzávierky
- Spolupráca pri tvorbe budgetov a forecastov
- Kontrola dodržiavania interných finančných smerníc
- Spolupráca pri tvorbe reportov pre externé subjekty a komunikácia s nimi (audítori, banky, poisťovne, poradcovia pre transferové oceňovanie, úrady)
- Administratívna podpora finančného manažéra
- Spolupráca pri zavádzaní alebo up-date finančných procesov, digitalizácie alebo nových procesov
- Sledovanie legislatívnych zmien a ich aplikácia v praxi pre potreby spoločnosti
- Komunikácia s vedením spoločnosti, s vedúcimi jednotlivých oddelení
- Organizácia stretnutí a porád finančného oddelenia
- Príprava podkladov a prezentácií pre interné, holdingové a aj externé rokovania
- Práca s účtovným programom QAD
- Účtovanie a spracovávanie interných dokladov
- Účtovanie a spracovávanie DPH
- Kontrola pohľadávok a záväzkov
- Koordinácia interných finančných procesov a dokumentácie
Zamestnanecké výhody, benefity
Práca pre úspešnú a stabilnú spoločnosť
Ročná odmena v závislosti od hospodárskeho výsledku firmy
Príspevok na nápojové automaty
Príspevok na masáže 2x za mesiac
Príspevok na dopravu podľa km
Zvýhodnené stravovanie
Zľavy na vyrábané produkty
Bezplatné jazykové kurzy
Odborné školenia
Možnosť kariérneho rastu
Firemné akcie pre zamestnancov
Informácie o výberovom konaní
Ďakujeme všetkým, ktorí spĺňajú stanovené požiadavky a prejavili o pracovnú pozíciu svoj záujem. Vyhradzujeme si právo spätne kontaktovať len vybraných uchádzačov. Výberové konanie prebieha formou osobného pohovoru.
Požiadavky na zamestnanca
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- zodpovednosť
- presnosť
- spoľahlivosť
- samostatnosť